Contribuer à la synergie des pratiques RH entre la Ville et le C.P.A.S. d’Andenne vous attire ? Vous aimez les challenges et le management n’a pas de secret pour vous ?
Une opportunité s’offre à vous : la Ville d’Andenne recherche un Responsable pour son Service des Ressources humaines.
VOS MISSIONS
Interaction et supervision :
- Accompagner et conseiller votre équipe dans l’exécution des tâches ;
- S’assurer de la mise en œuvre et du respect de la législation sociale et des règlementations en vigueur en matière RH, de Droit du travail et du bien-être au travail ;
- Rédaction d’avis, d’analyses, de notes, de rapports juridiques à l’attention du Directeur général, des directions opérationnelles, du personnel et des Autorités communales.
Mobilisation :
- Piloter les projets RH repris dans le PST (Programme Stratégique Transversal) ;
- Mettre en place des procédures internes et externes et en assurer le suivi ;
- Évaluer les agents de son service et fixer les objectifs ;
- Garantir le bien-être de ses agents.
Collaboration :
- Mettre en œuvre des stratégies et politiques RH ;
- Favoriser les synergies RH avec le CPAS.
NOTRE OFFRE
Votre contrat :
- Contrat à durée indéterminée ;
- Temps-plein de 38h par semaine ;
- Salaire à l’échelle barémique A2 (exemple avec 6 années d’ancienneté: 4.433,12 € bruts minimum).
Vos avantages :
- Cadre de travail agréable, dans une Ville qui se veut dynamique et investie dans une multitude d’évènements ;
- Congés du secteur public (26 jours légaux et 4 jours extra-légaux) obtenus dès l’entrée en fonction ;
- Prime de fin d’année ;
- Offre de formation continuée ;
- Second pilier de pension (équivalent à 3% de la rémunération brute annuelle) entièrement financé par la Ville ;
- Lieu de travail (centre-ville d’Andenne) à proximité de la E42, avec facilité de parking et accessible en transports en commun (train, bus) ;
- Carte de réduction du prix du carburant chez Q8.
VOTRE PROFIL
Formation : Vous disposez d’un diplôme universitaire en GRH, Sciences du travail, en Droit, avec une finalité en Droit social ou du travail.
Expérience professionnelle :
- Disposer d’une expérience dans le secteur public est un atout ;
- Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience dans le domaine, dont 3 ans en tant que Responsable RH opérationnel.
Connaissances spécifiques :
- Maîtrise de la législation sociale ;
- Vous êtes capable de vous impliquer dans des prévisions budgétaires et de gérer les budgets en matière de personnel ;
- Vous connaissez les dispositions du Code de la démocratie locale et de la Loi organique du CPAS ;
- Avoir des connaissances légales liées au secteur des soins constitue un atout non-négligeable.
Vos aptitudes professionnelles :
- Être à l’écoute, faire preuve d’empathie ;
- Être un bon communiquant et aimer travailler en équipe ;
- Savoir diriger une équipe ;
- Être polyvalent et avoir des facilités d’adaptation.
VOTRE CANDIDATURE
Pour postuler
- Pour postuler, merci de vous rendre sur le lien suivant: https://tinyurl.com/jobAndenne
- Vous pouvez envoyer votre candidature jusqu’au 20 mai 2024 à midi au plus tard.
La procédure
- La sélection sera réalisée sur base :
- D’un test écrit ;
- En cas de réussite du test écrit, un entretien oral et éventuellement un assessment seront prévus.
Une question ?
Si vous souhaitez davantage d’informations sur la fonction, vous pouvez contacter Monsieur Ronald GOSSIAUX, Directeur général (ronald.gossiaux@ac.andenne.be 085/849.602 ).
Si vous souhaitez davantage d’informations sur la procédure de recrutement et le contrat proposé, vous pouvez contacter le Service RH (personnel@ac.andenne.be)
Consulter l’offre d’emploi « Responsable Ressources humaines » en PDF – 354 KO